こんにちは。利用者です。
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今回は、私が働く「コラーレ富山」と「私」との関係について振り返ってみます。
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一人の利用者としての私個人の振り返りですので、職員さんや他の利用者さんの視点とは異なる点もあるかと思います。
ちょっと堅苦しい内容となるのが私の癖…
（そのうえ、長い…^^;）
ご勘弁くださいませ。
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コラーレ富山と私たちとの関係性には、制度的に２面があります。
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職員さんと私たち利用者との関係については、以下の通り２面性があると思います。
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１、
一般的な会社は、雇用者（経営者）と被雇用者（労働者）の間で雇用契約を結んで働きます。
私たちも被雇用者として、雇用契約を「コラーレ富山」と結んで働いております。
勤務時間と、給与などが就労規則で定められており、その規則に従って働いています。
したがいまして、職場では「上司（職員さん）と部下（私たち）」という関係にあります。
この意味では、一般的な会社と同じです。
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２、
「コラーレ富山」は上記の通り職場であると同時に、一方では「就労継続支援A型事業所」という種類の福祉事業所でもあります。
私たちは、「コラーレ富山」で「利用者」として、就労支援を受けています。
ここでは「相談支援員（職員さん）と利用者（私たち）」という関係があります。
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このように、私たちの居場所「コラーレ富山」は２面性を持つことになります。
と書きますと、ちょっと大仰かもしれません。
日ごろは、こんな２面性を意識することなく働いています。
ウサギ？ カモ？
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高齢の女性？ 若い女性？
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では、日常的にどのように働いているか？
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前章の通り制度上、職員さんと利用者との関係は２面性がありますが、日々の働き方においてはどんな感じでしょうか？
自分なりに振り返って記してみます。
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１、
私たちは被雇用者ですから、就業規則通り時間から時間まで上司（職員さん）の指導の下で働いています。
仕事の目標/分担/進め方などの仕事内容は、上司（職員さん）が決めます。
場面に応じて上司（職員さん）と部下（私たち）は相談することがあります。
ここまでは、他の会社と同じことだと思います。
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２、
ただし、こちらは就労継続支援事務所ですので、困った時は職員さんに相談します。
上司/部下という上下関係ではなく、利用者として職員さんに相談します。
私たち利用者は、何かしらの障害を持っています。
個々の障害に応じた仕事内容ができるように、相談支援員（職員さん）が配慮してくださいます。
面談の時間を作り、十分な相談時間の中で仕事の目標/分担/進め方を決め、定期的に見直しています。
私たち利用者が、障害を持ちながらも継続して就労できるためです。
また、仕事と体調との関連でつまずくことがありましたら、すぐにスタッフ（職員さん）に相談します。
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困った時に相談できる安心感。
ありがたいことです。
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このように、事業所では「上司（職員さん）と部下（私たち）」という面と、「相談支援員（職員さん）と利用者（私たち）」という面が混在しています。
最初は、戸惑うことがありました。
「職場の誰もに適用される統一したルールがあった方がスッキリする」という思いがありますし、逆に「私は利用者だから、もっと私の事情を理解してほしい」という思いもあります。
このモヤモヤは、私たち利用者だけではなく、きっと職員さんもお持ちではないかと推測します（かな？？？）。
この２面性を受け入れながら、気持ちよく働きたいものです。
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職員さん、感謝していますよー。
(*^^)v
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同僚の良い点、成長している点を発見する。
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さて、理事長は私たちにしばしば言います。
・「いつも頑張ってくれて、感謝しています。会社の発展と事業所の発展は、不思議なことに連鎖しています。」
・「分別の現場が働きやすくなるよう、少しづつ労働環境の改善に努力します。」
・「私は『成長』という言葉が好きです。一緒に働く同僚の良い面と変化していく面を見るようにしてください。自分や人のマイナス点にこだわっていると楽しくありません。せっかくですから、楽しく働きましょう。」
・「人が知らない同僚の頑張りや、成長を知ったならば、ぜひ私に教えてください。それが私の喜びです。」
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どの職場もそうだと思うのですが、仕事内容や職場環境のマイナス面が気になることがあります。
そんなときは、スタッフさんに相談します。
だいたいは自分の勘違いや、思い込みだと気づき、スッキリします。
同僚のアドバイスに助けられることも多々ありますし、自分にない同僚の良さに気付くこともあります。
マイナスにこだわらないためには、自分一人で悩まずに誰かに相談するのが良いと思いました。
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富山の就労継続支援Ａ型 エイキソーシャルワーク（コラーレ富山）
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(法人名)
一般社団法人 eiki social work
(設立)
平成26年6月
(利用者数）
12名（令和2年4月末）
（事業所名）
就労継続支援A型事業所「コラーレ富山」
（事業所番号）
1610101550
（利用定員）
20名
（事業内容）
福祉サービス業
障がい者自立支援法におけるＡ型事業所
（サービス内容）
産業廃棄物の分別・各種工具等のメンテナンス・ＰＣ関連など
（所在地）
〒930-0996 富山県富山市新庄本町3丁目1-13
（アクセス方法）
バス 向新庄口下車 徒歩3分
（電話番号）
076ー452ー3899
（FAX番号）
076ー452ー4025
〒930-0996 
